年薪不超过60万美元 国足新帅合同三大要件

　　年薪--不超过60万美元


　　新任主帅的年薪将以成绩为阶梯实行“递增”式，在确定第一年基本年薪的前提下，与每个阶段的成绩挂钩成为最现实的设想，有消息说第一年的基本年薪不会超过60万美元。按照足协的思路，在越临近大赛的阶段，主帅年薪可以以奖励机制适当提升。当年米卢与中国足协谈判时，在年薪没有达到其要求的情况下他曾提出“如世界杯出线，则世界杯参赛奖
金中一部分”作为年薪补偿，而中国足协认为这对于对米卢形成压力机制富有现实意义，所以这个办法也有望沿用下来。

　　19991年12月20日米卢与中国足协谈判代表马克坚、李晓光谈判时提出了90-100万美元的年薪，但最终以75万左右成交。当时在米卢的要价比中方超过很大，但中国足协只承诺上浮百分之五的可能性，最后狡猾的米卢被迫就范了。这次在足协内部的会议中，曾经征求过参加过当年与米卢谈判的人士的看法，他们指出了在国际谈判中要价与还价可能要相差百分之三十之多，因此现场谈判也是关键环节。

　　总局已明确表示在选帅上不会干涉足协，所以这次南勇有相当的空间在欧洲与对手周旋，即在足协内定的一个价格中轴上有一个回旋额度，上一届选帅中国足协在与米卢谈判中给出的空间是百分之五，但这次南勇可能拿到上浮百分之二十的“政策”。荷兰国家队主教练艾德沃卡特目前的年薪是50万英镑即75万美元，范哈内亨的年薪没有透露，但他不可能超过主帅，中国足协现在对于他的实际年薪已经掌握，据有关人士分析应在35万英镑以下，也就是43万美元以下。

　　范哈内亨与米歇尔之所以被中国足协所看好，其中最为诱人的原因还是价廉物美，中国足协在与其谈判时能拥有相当的信心，一个坚决不透露姓名的人士说出“要害”：中国足协选取范哈内亨就是因为他在保证能力的前提下，在价格上基本上是“有话好好说”，而特鲁希埃最底心理底线已达80万美元。“这次给范哈内亨开出的年薪肯定不会超过米卢，而且在中国足协现有的财力下可能有相当的下调，估计在40万英镑左右，也就是60万美元左右”。而且首席辩手南勇在一开始在显示出中方诚意的前提下，不会给对手直接开到这个价位，百分之二十的“空间”他会很吝啬地使用。得到证实的是，新主帅的年薪将会根据成绩而上下浮动，这将写进合同里。另一方面，新主帅的第一年基本年薪可能是最底的，但随着阶段的推移和成绩的提升，年薪则会逐年增加。

　　指标--四道关口卡新帅

　　“与新任主帅的合作方式绝不会是一签4年”，这是一名口风甚紧的中国足协官员不经意透露出来的，虽然沙特队与荷兰人德勒姆一签就是4年，但沙特人很可能在很短的时间里就解除合同，相比之下中国足协的更为慎重，“以阶段成绩论英雄”，这是这次欧洲之行肯定坚持的基本原则，据悉，现在足协已能确定下来的第一个阶段任务是2004年在中国举行的亚洲杯的成绩，否则很可能就此下课。

　　中国足协这次与新主帅的合同是“分阶段”式的，这也是沿用当年与霍顿的合同的方式，也就是把一份合同分为若干个阶段，在每个阶段完成任务后自动进入下一个阶段，上届国足主帅米卢也是沿用这个方式的；但它对于新任主帅有着很大的成绩要求，如果哪一个阶段的成绩没有过关，只要中国足协认为有必要，他将会按合同被解职，当年霍顿也是在第一个阶段“九强赛”中失利而被解职的。

　　以“分阶段式”的方式签署合同，是因为中国足协对于新主帅的要求是“成绩为纲”，成绩才是硬道理，而且足协方面保持着及时的监控权在确保下一届国家队的“安全系数”。虽然这会给外界一种不稳定感，也会给新主帅不安全感，但反之这也是通过压力机制让下一届国家队保持清醒，有人士以米卢十强赛出线后的表现举例：在世界杯前的备战里，米卢就是因为没有了压力机制工作有散漫的倾向，导致国家队在上海几乎没有严密的训练计划。

　　不同的是范哈内亨的“分阶段”可能会更细，由于现在足协还没有把国奥队的掌兵权确定下来，以目前的两种声音谁都没能占据上风，所以是否把“九强赛”任务列入新主帅合同中尚无定论。但可以初步了解的新主帅阶段任务和指标是：一，亚洲杯；二，世界杯小组赛；三，十强赛；四，世界杯决赛阶段比赛。如果上一个指标没有完成的话，中国足协将有权力立即解除其合同。

　　由于本届亚洲杯在中国举行，所以在名次上将考虑比上一届提高，米卢在99年底签定的关于亚洲杯的指标是“进入前四名”，当时米卢在谈判中对此非常不解，他认为中方给他的是双重任务，短时间内很难协调工作重心，后来在王俊生的坚持下米卢才很不情愿的答应下来，幸好他也在那届亚洲杯里顺利地完成了任务。如果本届国家队新主帅上任，离亚洲杯时间比当年米卢的只有十个月要多了近一年时间，所以这次中国足协将会坚持亚洲杯的更高一层成绩指标，即力争进入冠亚军决赛。

　　接下来是世界杯预选赛小组赛，当年米卢在对马尔代夫时差点翻船，这一次足协将对世界预选赛小组赛就严加要求，虽然在这种比赛里中国队失利的可能性很小，但它作为接下来的十强赛的必要前奉成为合同里的一个部分。当然最重一个合同要求是“十强赛必须出线”，如果中国队被淘汰这一届主帅自动下课，反之顺延至世界杯决赛阶段的比赛，而世界观杯决赛阶段的名次有考虑向前进一步。

　　上述四个阶段的指标只要一个没有完成足协就可以解除合同，如果完成则自动进入到下一个阶段，这是结合了霍顿与米卢两个合同的内容定下的。现在没有确定的是，2003年的国奥队九强赛会否算在新任主帅的指标里，据足协官员透露，目前尚未有任何会议论及此事。

　　头衔--范哈内亨不拒绝三军统帅

　　很另人关注的是之前被谈论的“三位一体”的设想，但从目前记者掌握的情况来看，这次与新主帅的合作还没有涉及到这一地步。

　　并非足协没有考虑到这一设想，而是这次前往欧洲的谈判只是一个双方合作的合同，虽然有很多细节性的环节，但由于中国方面自已还未对此考虑得很清楚，所以这个设想可能在之后的几天内才有说法。然而，一个历史上的例子是关于霍顿的，当年这名英国人就是在并没有在合同上答应中国足协带领国奥队时，却在后来承诺了作为国奥主帅，结果正是在这一位置上下课。是保护新任主帅，还是继续用成绩压力来约束他，这是中方至今仍有分歧的地方。

　　12月，中国国奥混合队、国奥队将有两项赛事，明年一月，国家队也将参加与加泰罗尼亚队的邀请赛，新任国家队主教练都将出席，不过以何种姿态还没有最后确定，可以肯定的是，在这次欧洲之行中，南勇将与范哈内亨洽谈这几件事情的处理办法。以范哈内亨的态度，他对于三位一体并不拒绝，所以真正的合同文本只能在欧洲谈判后才能最后确定，一位足协官员透露，“这一次的合同会比上一届合是详细很多，我们将尽可能避免在以前出现的种种因细节不完善带来的问题”。(《足球》报 /李承鹏)