中国女排队长被甩卖 彼此心照不宣

　　2015—2016年中国排球联赛10月31日拉开帷幕。在赛前公佈的各支俱乐部球员转会名单中，人们意外地发现了中国女排队长惠若琪的名字。究竟是什么原因让这位颇受各地球迷喜爱的“排球女神”被母队江苏女排公开“甩卖”？这一离奇的转会风波又折射出排球联赛转会政策中的哪些漏洞？

　　在今年女排世界盃前，惠若琪因为心动过速进行微创手术，术后一直在南京家中休养。中国女排世界盃夺冠后，人们在欣喜之余也一直牵挂着惠若琪的病情，冀这位人气颇高的“排球女神”能够摆脱病魔，踏上里约奥运的赛场。然而，世界盃结束后惠若琪一直保持低调，而在9月29日中国排协官网公佈的转会名单上出现了惠若琪的名字。

　　作为国内女排中为数不多的全面型主攻，惠若琪一直是各支球队的“香饽饽”。今年女排世界盃前惠若琪的伤退，曾让人对中国女排的实力产生了怀疑，足见她对于一支球队的重要作用。2013年，在国内人员转会市场尚未真正形成之时，惠若琪就曾从江苏女排转会至郎平挂帅的广东恆大女排。虽然外界并未透露具体的转会费用，但有消息称转会费用和恆大女排支付给惠若琪的薪资远远超过其他球员。惠若琪的转会也让江苏女排从一支劲旅一路跌到了保级圈，通过与河北女排的升降级附加赛勉强保级。而今年联赛主动转会惠若琪，是江苏女排的实力提升明显已不再需要惠若琪还是另有其他苦衷？

　　其实，江苏女排将惠若琪列入转会名单并非江苏队不需要惠若琪，而是中国排协规定新赛季的联赛中每支俱乐部20名报名球员中必须有12人进入转会市场，各队只允许保留8人。由于惠若琪今年联赛处于休赛状态，很难披挂上阵，只能起到助理教练和球队保障的作用。因此，将惠若琪挂牌就能省出一个名额，让更多的主力球员留在队中，不被她队“抢走”。

　　排协的“强行挂牌令”本意在于打开早已僵化的国内球员转会市场，让有潜力、有能力的球员能够在更好的舞台上展现自己，同时也能给运动员和俱乐部一个双向选择的机会。然而，问题在于中国排球联赛并非一个真正意义上的职业联赛，各支俱乐部实际是由各省市体工队为班底，再加上贊助商的投入组建的球队。以惠若琪为例，她是江苏体工大队的球员，即便转会到其他俱乐部，也必须徵得江苏体育局的同意才可以放人。“强行挂牌令”的实施情况并不理想，很少有球队真正通过这一途径转会球员，因为各球队为了应对这一“挂牌令”，挂牌的球员要么是伤病缠身根本上不了场的球员，要么就是根本没有任何比赛经验的青少年球员。各队似乎早已心照不宣，其他俱乐部如果想帮这些“挂牌”球员治伤，或者帮助其他省市队培养新人的话可以转会挂牌球员，即便这样还需要付一笔价值高昂的转会费。因此，这种光赔本却不买好的买卖，自然不会有太多俱乐部认同，“强行挂牌令”也就此成为了一纸空文。

　　既然强制挂牌令没有成效，中国排球业内人士需要思考利用更加科学合理的手段来搅动排球联赛的转会市场，让更多有潜力的年轻选手得到更多锻鍊自己的机会。

　　引入顶级教练

　　近几年，中国女排迎来了人才井喷，朱婷、袁心玥、张常宁等一批天才球员相继涌现。但为何之前几个奥运週期没有这些天才涌现？难道这只是一个偶然现象？其实并不然，这些天才的出现与郎平当选国家队主帅密切相关。如果能够有更多高水平的排球教练涌现，不少球员会看到自己成功的希望，也愿意投入这些教练的麾下，转会市场有流动性。

　　重组青训体系

　　中国排协在今年联赛开始前的筹备会上曾对外宣佈：要在2020年彻底实现职业化，真正让企业投资组建的俱乐部代替现有的专业体工队加上贊助商的合作模式。这一愿望当然是中国排球联赛未来发展的美好图景。如果俱乐部之间仅仅是相互买卖国内现有球员，或者租借外援，那么中国排球很有可能会步中国足球的后尘，出现后备力量严重不足的窘境。因此俱乐部需要更好地建设自己的人才梯队和青训体系，为中国排球的未来储备人才。

　　球员恢复自主

　　未来的球员首先需要恢复自由身，不是属于某个省市体工队的球员，拥有自己选择球队的权利。在人才转会方面，中国排协可以根据国内外联赛行情设定一个转会费上限，以防止某些俱乐部故意抬高转会费从中谋利，破坏联赛的秩序。至于比赛的赛期，更需要与国际接轨，将如今三个月的“快餐式”联赛延伸至五六个月，并适当包装球员和教练，举办商业明星赛提升联赛的商业价值。如果联赛能够真正实行职业化，有更多高水平的球员和教练加入其中，水涨船高国家队的水平也会有更大的突破。